L’apprentissage, voie royale et non pis aller

Le Président de la République se serait soudainement converti aux bienfaits de l’apprentissage. Quel toupet !  Sa majorité n’a cessé depuis 3 ans d’attaquer un modèle pourtant réputé pour faciliter l’insertion professionnelle des jeunes. Résultat : une baisse sans précédent des entrées en formation. Et ce n’est pas tout. François Hollande semble vouloir réserver cette voie aux seuls « décrocheurs », accréditant la thèse du choix par défaut ! Ceux qui s’évertuent depuis de longues années à valoriser et promouvoir la formation en alternance ne lui disent pas merci ! Alors un conseil : prendre connaissance de l’enquête Ipsos sur les entreprises françaises et l’apprentissage. Quels sont les principaux freins à l’embauche ? La conjoncture économique qui ne permet pas d’embaucher davantage, la règlementation relative à la protection des jeunes travailleurs, les contraintes administratives, la baisse des aides et crédits d’impôts, l’organisation de la formation qui n’est pas adaptée, les formations en apprentissage qui ne correspondent pas aux besoins des entreprises. Sur quoi faut il agir prioritairement pour lever ces freins ? Remettre à plat le système d’orientation scolaire des élèves, alléger les démarches administratives et les règles, adapter les diplômes professionnels aux besoins des entreprises. En somme, le « zéro charge » est très très loin d’être suffisant pour inverser la tendance, quand de surcroît la volonté du Président de la République en la matière n’est absolument pas prouvée…